注目の情報セキュリティ資格、その取得と効用(7)企業ニーズに合う資格は？　取得しやすい資格は？

今まで6回にわたり、注目度の高い情報セキュリティ資格について解説してきた。最終回である今回は、これまで取り上げた資格をタイプ別に分類し、組織として、もしくは個人として、どの資格を狙うべきかを考察する。

特集特集

2006年1月17日（火） 18時30分

今まで6回にわたり、注目度の高い情報セキュリティ資格について解説してきた。最終回である今回は、これまで取り上げた資格をタイプ別に分類し、組織として、もしくは個人として、どの資格を狙うべきかを考察する。

●各資格のタイプ分類

　本連載で取り上げた資格は下記の通りである。

　[1]MCAセキュリティ (マイクロソフト)
　　　>> http://www.microsoft.com/japan/learning/mca/mca_security.mspx
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_4800.html
　[2]情報セキュリティアドミニストレータ (IPA;国家資格)
　　　>> http://www.jitec.jp/1_11seido/h13/ss.html
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_4891.html
　[3]Security+ (CompTIA)
　　　>> http://www.comptia.jp/cont_certif_10.html
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_4951.html
　[4]VCA/VCE (ベリサイン)
　　　>> http://www.verisign.co.jp/training/definition.html
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_5028.html
　[5]SCTA (シマンテック)
　　　>> http://www.symantec.com/region/jp/education/certification/index.html
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_5028.html
　[6]CCSP (シスコ)
　　　>> http://www.cisco.com/japanese/warp/public/3/jp/event/tra_ccc/ccc/certprog/paths/professional/ccsp.shtml
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_5028.html
　[7]CIWセキュリティ・プロフェッショナル
　　　>> http://www.ciw-japan.com/cur/cur_sec.html
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_5124.html
　[8]CISSP ((ISC)2)
　　　>> https://www.isc2.org/japan/
（記事） https://www.netsecurity.ne.jp/7_5266.html

これらを技術的要素とマネジメント要素のどちらが強いか、固有の技術・方式に依存するか一般的かの傾向により、以下の四象限にプロットした。

　　　　　　　　　　　　固有
　　　　[6][4]　　　　　　|
　　　　　　　[5]　　　　 |
　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　[1]　　　|
　　　　　　　　　　　　　|
　　技術 ─────+───── マネジメント
　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　[3]　　[7]　　　　[8]
　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　 [2]
　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　一般・中立

この図を元に、各資格の取得意義について考えてみよう。

・第一象限・・・(該当資格なし)

・第二象限・・・[1]、[4]、[5]、[6]
技術的要素、固有要素が強い資格。該当ベンダの製品やサービスを扱う技術者、上級ユーザが身につけたい資格である。
資格認定者は、その分野における技術者としての即戦力が期待される。
特に取得困難なものであれば、中途採用時には、かなりのアピールポイントとなろう。

・第三象限から第四象限・・・[3]、[7]、[2]
セキュリティに関する基本・応用知識をバランス良く広く持っていると評価される。ユーザ部門のセキュリティ担当や管理者として最適。
しかし、セキュリティ製品・サービスを提供する側の専門家として評価されるには、このタイプの資格以外に、第二象限および第四象限の資格を合わせ持つ必要がある。基礎がある分、専門性の高い資格にもチャレンジしやすいはずだ。
新卒採用時には、かなりアピールできる。

・第四象限・・・[8]
セキュリティ・マネジメントの専門性が高いタイプ。技術者よりもコンサルタント的感覚が強い。とはいえ、技術的要素も押さえた上でのマネジメントであり、ISMSの高まりと共に、今後取得希望者が増加するであろう分野だ。

【執筆：株式会社アイドゥ　井上きよみ　http://www.eyedo.jp】

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この記事には続きがあります。
全文はScan Security Management本誌をご覧ください。
https://www.netsecurity.ne.jp/14_3697.html

《ScanNetSecurity》